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Gestion des salariés

  • Fiche de personnel détaillée : état civil, immatriculation, données personnelles, coordonnées…
  • Des modèles de bulletins par catégorie de salarié.

 

Préparation des paies :

  • Assistant de préparation des bulletins de salaire.
  • Report automatique des éléments constants.
  • Gestion des titres restaurant.
  • Calcul des paies à l’envers.
  • Gestion des acomptes : de la génération au virement, contrôle et report automatique des acomptes payés.
  • Filtres multi critères sur la population.
  • Fonction de rappel des salaires pour gérer la rétroactivité

 

Gestion des absences, congés et RTT :

  • Valorisation automatique à partir des dates saisies.
  • Prise en compte des règles de calcul spécifiques (conditions, barèmes).
  • Valorisation en jours ouvrés, ouvrables, calendaires, selon les jours fériés, les particularités locales …
  • Alimentation automatique des variables de paie.
  • Etat récapitulatif des absences.
  • Etat récapitulatif des provisions de congés payés.

 

Adaptation à la Loi TEPA :

  • Traitement des heures supplémentaires.
  • Etat récapitulatif des heures supplémentaires.
  • Rachat RTT.

 

Principales fonctions :

  • Construction du plan de formation.
  • Suivi budgétaire.
  • Déclaration fiscale CERFA 2483.
  • Gestion du catalogue de stage et des sessions de formation.

 

Principales fonctions :

  • Analyse des données par affectation (chantiers, activités, ateliers).
  • Gestion analytique multi axes.
  • Affectation des évènements par clé de répartition.
  • Paramétrage des temps de travail à partir d’une liste d’événements.

 

  

Les solutions Paie et Ressources Humaines



 

 

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